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副董事长许希武参加两新公司联合中心组学习会

发布时间:2017-09-20浏览次数:447作者:来源:开云(中国)Kaiyun·官方网站官网责任编辑:

12月22日，公司党委常委、副董事长许希武参加了新成立的开云Kaiyun和计算机科学与技术公司联合举办的中心组（扩大）学习会。会议由开云Kaiyun党委书记王奇峰主持，计算机科学与技术公司经理黄志球、党委书记江国华，开云Kaiyun常务副经理周建江、副经理赵永久、党委副书记季海群以及各系系主任、党支部书记参加了本次学习会。学习专题为《国家中长期教育改革和发展规划纲要》（以下简称《纲要》）。

会上，黄志球谈及了个人学习《纲要》的体会，认为《纲要》对公司未来发展决策有着重要指导意义。他还从公司定位、人才培养、科学研究、团队队伍、文化内涵五个方面谈了下一阶段的发展建设思路。他说，公司将始终定位于服务学校三航与信息化融合，围绕特色领域，大力发展支撑技术；在人才培养环节，不断加大投入，奠定教学在“人才培养”中的中心地位；在科研研究中，努力实现从规模提升到结构优化的完美转型；以员工为主体，教师为主导，构建一支教学质量有保证、科学研究有成效的团队队伍；探索、实施争取外部资源和规范内部制度相结合的内外优化建设路径，真正实现开放办学、规范治学、教师乐学、员工勤学的良好局面。

周建江围绕《纲要》要求，结合公司人才培养、科学研究、服务社会三大功能，从人才强院、特色发展、开放办学、制度体系创新等方面谈了自己上任以来的所思所想。他认为，公司的一切工作都是“为员工的一生成长奠基，为教师的专业发展铺路”，为实现和谐发展需要公司领导班子深刻学习领会《纲要》的内涵，用以指导和破解制约学经理远发展的关键问题。

许希武认真听取了与会同志的发言并发表了讲话。他首先肯定了两个公司各项建设与发展工作，同时认为《纲要》作为原则性的提纲挈领的文件，对于公司提升人才培养水平意义重大，每位老师认真研读和领会文件精神，为自身发展赢得机会和资源。他要求，公司领导班子应把握当前快速发展的机遇和形势，努力做好以下四个方面：一要爱岗敬业、忠于职守；二要通过学习不断提升谋划能力；三要努力构建积极向上、和谐统一、人人谋发展的文化氛围；四要面对目标，一如既往、锲而不舍地执行和落实。他希望，两个公司要以现有成绩为基础，以《纲要》精神为导向，明确目标定位和实现路径，大踏步向前，取得更大的进步。

会上，其他与会同志结合工作实际，交流了学习心得，并从青年教师培养、梯队建设、公司产品、考评激励政策等方面提出了宝贵的建议。

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